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长远来说，直接关掉不做，对产业是不负责任的。这个产业哺育了我们这些企业四五年了，我们有责任用先进的技术、更好的运营模式把数字资产产业和社会跟监管良好地嫁接起来。商业与生活：国内不做交易所后，OKCoin的业务有哪些变化？徐明星：OKCoin现在分为了两个大的模块：国际业务和国内业务。国际业务，我们在世界各地，像美国、韩国、日本、欧盟都在做持牌的交易所，有些做的还不错。国内的部分，我们会去经营钱包、行情等业务，并做一些区块链底层技术的研发以及对应的应用。

8月7日，山西省临汾市市民白先生向澎湃新闻表示，在山西临汾人民医院有一个磁共振科室窗口与“丁义珍式窗口”有些相似，窗口设计得较矮，前来咨询的患者很不方便。当日14时许，澎湃新闻在现场看到，该窗口前放有一个凳子，不远处还有连排座椅作为休息等候区。有患者及家属正坐在座椅上等候。

我爱我家研究院向法治周末记者总结的数据显示：2019年春节后，北京二手住宅市场进入小阳春，3月网签量一度达到1.5万套，随后市场降温，6月至今则稳定在1.2万套上下（受国庆假期影响，10月除外）。这与2018年春节后月网签一度升至1.8万套、6月开始稳定在1.5万套左右的趋势也一致。

18年第一季度海信电器实现营业收入78.11亿元，同比增长16.54%，实现双位数增长。“随着世界杯的到来，作为世界杯官方赞助商海信电视的市占率呈现上升趋势。导致这一结果的原因除了公司借助世界杯赞助产生的品牌效应外，公司适时推出世界杯定制产品U7系新品也起到了很大作用。判断未来几个月在营销和产品双重发力下，海信市场份额有望进一步提升。”东方证券在研报中如此表示。

但是实际操作中，很多好的职位基本上都是内部调招（internal to an agency） 先搞定了。当然，也需要在网上公开，但是位置是不给公众开放的。普通人只能申请 open to public 的工作，而这些工作一般都是起始工作。比绝大多数的同级工资要低1-2档。

他也反思了自己的管理，觉得之前自己在用人方面太过随性，没有尊重管理制度，致使公司此前出现了一些“离职风波”。这也是他做OK以来最大的教训。不太懂管理，是徐明星在2014年就认识到的问题。在创建OK集团之前，他是豆丁网的CTO，在豆丁网做了6年。教训就是团队很重要，但把一个团队组建好，管理好其实还是很难的。